Описание:Современные методы групповой психологической работы, такие как дискуссии, ролевые игры, социально-психологические тренинги (СПТ), активно используются специалистами в целях сопровождения и повышения эффективности работы персонала в служебной деятельности. Причины введения курса заключаются в необходимости овладения групповыми формами работы как одной из профессиональных компетентностей современного специалиста в области кадрового менеджмента. Курс имеет практическую направленность – спецпрактикум, что позволяет обучающимся в систематизированном виде познакомиться с теоретико-методическими основами групповой психологической работы: основными механизмами воздействия в группе, формами и методами групповой развивающей и коррекционной работы; а также сформировать необходимые навыки практической работы с группой - овладение методами целенаправленного психологического воздействия с помощью дискуссии, ролевых игр и др. В ходе прохождения курса обучающиеся имеют возможность получить опыт будущей тренинговой деятельности в роли ведущего, участника и наблюдателя, что позволяет глубже изучить групповые процессы (процессы групповой динамики, сплоченность и др.), являющиеся основными механизмами интервенции. Программа содержит несколько разделов, связанных с общими теоретическими и методологическими подходами к изучению проблемы группы в психологии; механизмами группового воздействия на личность; групповой динамикой адаптации; организацией системы групповой психологической работы. Особое внимание уделено практическим аспектам работы психолога с группой: установлению контакта, эффективному прохождению стадий группового процесса, освоению особенностей межличностного взаимодействия в разных подходах к групповой работе, психологической помощи при барьерах и трудностях группового процесса, а также кризисной интервенции в экстремальной ситуации при оказании групповой психологической помощи.