Описание:Учебный курс направлен на освоение методологии анализа деятельности управленческого персонала организаций в условиях критических/кризисных ситуаций, возникающих в контексте реализации профессиональных задач.
Разделы курса посвящены панорамному анализу психологических проблем, возникающих при реализации разных видов управленческой деятельности, и особенностям психологического сопровождения и поддержки деятельности руководителей в современной организационной среде. Основное внимание направлено на изучение психологических методов и форм работы психолога-практика, работающего в сфере организационного консультирования.
В рамках курса студенты ознакомятся с основными концепциями и методами анализа управленческой деятельности, факторами, неблагоприятно влияющими на деятельность и психическое здоровье управленческого персонала. Приобретут знания об основных формах психологических нарушений деятельности и здоровья управленческих кадров, методах диагностической и оптимизационной работы психолога в рамках организационного консультирования.
В результате прохождения курса слушатели будет иметь представление о психологической специфике управленческой деятельности, знать основные типы проблем, которые возникают в рамках ее осуществления; овладеет навыками использования основных средств оценки и диагностики управленческих кадров и умением использовать релевантный методический инструментарий для оптимизации и повышения эффективности деятельности управленческого персонала организаций в осложненных (кризисных) условиях.