|
ИСТИНА |
Войти в систему Регистрация |
ФНКЦ РР |
||
Мотивация сотрудников в процессе модернизации производственной системы промышленного предприятия (на примере Братского алюминиевого завода)дипломная работа (Магистр)
- Научный руководитель: Болтрукевич В.Е.
- Автор: Теплов В.Н.
- Тип: Магистр
- Организация, в которой проходила защита: МГУ имени М.В. Ломоносова
- Год защиты: 2012
- Аннотация: Диссертационное исследование направлено на определение оценки отношений различных категорий сотрудников к модернизации на Братском алюминиевом заводе и их дальнейшей интерпретации. В качестве такой оценки был выбран мотивирующий потенциальный балл (МПБ) и баллы по факторам, которые вычисляются в рамках теории проектирования работы Хакмана и Олдхэма в модели характеристик работы. Данные баллы были вычислены по результатам анкетирования, проводившегося среди сотрудников завода. Объектом исследования являются различные категории сотрудников завода, а предметом – их отношения к процессу модернизации. Проблема данного исследования заключается во влиянии МПБ и прочих факторов на производительность труда сотрудника, которая, в конечном счете, сказывается на финансовых показателях компании и эффективности использования ресурсов. Целью исследования является получение количественных оценок отношений разных категорий сотрудников к модернизации на Братском алюминиевом заводе и их дальнейший анализ. Основные задачи: 1. Определение формы анкетирования и сроков ее проведения. Выбор модели и анкеты, к ней относящейся, после обзора теорий, и проводимых ранее исследований. 2. Проведение анкетирования. 3. Обработка полученных данных. 4. Вычисление оценок и их анализ. Проверка и верификация результатов. Сравнение с нормами, установленными Хакманом и Олдхэмом. Определение МПБ даст оценку изменениям по совершенствованию производственной системы, позволит определить степень их влияния на разные категории сотрудников. Также это поможет при разработке и внедрении новых изменений в протекающие на предприятии процессы.
- Добавил в систему: Болтрукевич Вячеслав Евгеньевич