Аннотация:В рамках работы:
1) Сформировано экономическое определение трудоголика и созданы вспомогательные типологии для дальнейшего анализа,
2) Составлена подробная карта рисков трудоголизма и представлен образец её заполнения,
3) Разработаны авторские модели, направленные на получение ответа на ряд вопросов: «В чём отличие трудогольного поведения от нормального с точки зрения экономических параметров?», «При каких условиях трудоголизм является рациональным, а при каких – нет?», «В соответствии с этим, какие решения следует принимать работодателю трудоголика?».