Аннотация:Проанализированы результаты исследований, посвященных мотивации государственных служащих Российской Федерации в ретроспективе проведенных реформ госслужбы. Показано, что в результате реформ 2003-2005г.г., 2009-2013г.г. льготы для госслужащих стали разнообразнее, расширился их перечень, но не создана система адекватных материальных стимулов в зависимости от объема и результатов их работы.