|
ИСТИНА |
Войти в систему Регистрация |
ФНКЦ РР |
||
Методологические принципы для определения места работника в системе отношений «природа – человек – культура»статья Исследовательская статья
- Авторы: Рогожникова В.Н., Тутов Л.А.
- Сборник: Разработка методологических оснований совершенствования экономической политики в сфере труда. Том II. Монография. Под ред. Л.А. Тутова, Т.О. Разумовой
- Редактор: Разумова Татьяна Олеговна
- Том: 2
- Глава в коллективной монографии
- Год издания: 2019
- Место издания: ТЕИС Москва
- Первая страница: 6
- Последняя страница: 22
- Аннотация: Проблема организации эффективной экономической политики в области труда в настоящее время является предметом пристального внимания как ведущих международных организаций (например, Международной организации труда), так и ученых-экономистов – теоретиков и практиков. Эксперты международных организаций разрабатывают программы реализации политико-экономических целей, выявляют и описывают тренды, собирают статистику, в то время как ученые-экономисты проводят исследования конкретных проблемных ситуаций на рынке труда в разных странах и регионах, анализируют и разрабатывают теоретико-методологические предпосылки проводимых реформ. При этом современная научная литература по экономической политике в области труда свидетельствует о том, что экономисты-практики в своих исследованиях не выходят на необходимый уровень обобщения, а экономисты-теоретики не всегда могут адекватно оценить применимость существующих экономических теорий на практике. В то же время, среди исследований, посвященных решению конкретных проблем в области трудовой экономической политики, наблюдается тенденция давать более реалистичное описание поведения трудящихся, чем в чисто теоретических работах, где, напротив, больше места уделяется критике, например, теоретико-методологических предпосылок неоклассической экономической теории, а также выявлению общих характеристик и тенденций экономической политики. В условиях системного разрыва между теорией и практикой в экономической науке актуальным становится соединение реалистичности экономистов-практиков и системности экономистов-теоретиков. С нашей точки зрения, для этой цели необходимо разработать новые методологические принципы для определения места работника в системе отношений «природа – человек – культура». В нашем исследовании мы руководствуемся и работами, посвященными конкретным проблемам трудовой экономической политики, и теоретико-методологическими исследованиями в области экономической политики в сфере труда, и документами международных организаций, в которых представлены результаты изучения актуального положения, проблем и тенденций в сфере труда как в отдельных странах и регионах, так и в мире. Данная работа раскрывает содержание основных методологических принципов, которые, с нашей точки зрения, могут способствовать решению проблемы единства теории и практики в сфере экономики труда, а также могут послужить основанием разработки модели творческого человека как нового инструмента анализа трудовых процессов в экономике.
- Добавил в систему: Рогожникова Варвара Николаевна