|
ИСТИНА |
Войти в систему Регистрация |
ФНКЦ РР |
||
Организационная идентификация и представления работников об организационной культурестатья
- Авторы: Ловаков А.В., Липатов С.А.
- Журнал: Вестник Университета (Государственный университет управления)
- Номер: 23
- Год издания: 2010
- Первая страница: 50
- Последняя страница: 54
- Аннотация: В статье рассматриваются особенности связи между основными компонентами организационной идентификации: когнитивный компонент (самокатегоризация, разделение организационных целей и ценностей), валентность идентификации, эмоциональная привязанность – и представлениями работников об организационной культуре. Результаты исследования показали, что уровень организационной идентификации связан с организационной культурой опосредовано. Модерирующей переменной здесь выступает уровень соответствия между индивидуальными и организационными ценностями.
- Добавил в систему: Липатов Сергей Алексеевич